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崗位職責(zé)：

1、協(xié)助護(hù)理部主任完成全院護(hù)理工作計(jì)劃，結(jié)合養(yǎng)老院實(shí)際情況制訂本科護(hù)理制度，并組織實(shí)施。

2、協(xié)助護(hù)理主任安排護(hù)理人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，定期完善規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。

3、定期走訪(fǎng)各個(gè)長(zhǎng)者居所，以便了解護(hù)理工作中存在的問(wèn)題，并加強(qiáng)長(zhǎng)者與護(hù)理員之間的聯(lián)系。

4、組織養(yǎng)老院護(hù)理人員學(xué)習(xí)護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù)，并注意護(hù)士素質(zhì)的培養(yǎng)。

5、不定期與護(hù)理員訪(fǎng)談，及時(shí)了解護(hù)理員的思想情緒，及時(shí)做好培訓(xùn)和思想輔導(dǎo)工作。

6、安排護(hù)理員的輪換、排班、臨時(shí)調(diào)配。

7、完成院領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

 任職資格：

1、護(hù)理或相關(guān)臨床專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，身體素質(zhì)良好、形象氣質(zhì)佳。

2、具有護(hù)師以上二級(jí)醫(yī)院三年以上護(hù)士長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)（有養(yǎng)老經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）。

3、具有很強(qiáng)的親和力、執(zhí)行能力和管理能力。

4、粵語(yǔ)、普通話(huà)熟練、口齒清晰、語(yǔ)言表能力良好。

此崗位為祥利集團(tuán)番禺大石高端養(yǎng)老機(jī)構(gòu)招聘，上班時(shí)間為6天制，提供食宿

崗位職責(zé)：

1．依據(jù)公司開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的定位，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的總體規(guī)劃設(shè)計(jì)、單體設(shè)計(jì)的技術(shù)指導(dǎo)和審核工作，協(xié)調(diào)和解決項(xiàng)目建設(shè)中出現(xiàn)的相關(guān)技術(shù)問(wèn)題，從設(shè)計(jì)上保證產(chǎn)品質(zhì)量。 

2．對(duì)建筑功能的實(shí)現(xiàn)，對(duì)城市空間尺度、建筑群空間尺度的把握，對(duì)建筑物使用者的關(guān)注和了解。 

3．與相關(guān)設(shè)計(jì)單位進(jìn)行協(xié)調(diào)配合，協(xié)調(diào)項(xiàng)目?jī)?nèi)部各專(zhuān)業(yè)之間的設(shè)計(jì)配合。 

4．組織進(jìn)行各階段建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)成果評(píng)審。 

5．配合銷(xiāo)售完成銷(xiāo)售資料，參與銷(xiāo)售部組織的客戶(hù)咨詢(xún)、培訓(xùn)等活動(dòng)。 

6．組織各專(zhuān)業(yè)工程師進(jìn)行施工圖交底以及配合現(xiàn)場(chǎng)施工。 

7．組織公司有關(guān)部門(mén)對(duì)設(shè)計(jì)成果進(jìn)行評(píng)審和確認(rèn)，負(fù)責(zé)工程施工設(shè)計(jì)文件的報(bào)審工作。

任職要求:

1、建筑學(xué)專(zhuān)業(yè)，中級(jí)職稱(chēng)建筑工程師。

2、工作8年以上，在設(shè)計(jì)公司至少6年，熟悉規(guī)劃建筑方案和建筑施工圖，具有酒店項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)包含方案到施工圖全過(guò)程。方案和施工圖能力良好。

3、地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)不限。

4、熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)報(bào)建流程及相應(yīng)階段的施工圖紙。

5、熟悉su建模軟件，造型和審美能力良好。

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，收集供市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息，制定項(xiàng)目的市場(chǎng)定位、策劃推廣、上市銷(xiāo)售等策略方案，并負(fù)責(zé)實(shí)施執(zhí)行，為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供銷(xiāo)售業(yè)績(jī)支持。

2、監(jiān)測(cè)項(xiàng)目所在區(qū)域市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)，提供市場(chǎng)研究分析報(bào)告。

3、根據(jù)市場(chǎng)需求，為項(xiàng)目的的規(guī)劃設(shè)計(jì)，提出產(chǎn)品定位方案。

4、根據(jù)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)節(jié)點(diǎn)計(jì)劃，提出為實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo)所需的營(yíng)銷(xiāo)策略方案。

5、整合資源及渠道，設(shè)計(jì)制作項(xiàng)目宣傳物料，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行宣傳推廣，提升市場(chǎng)知名度，促使客戶(hù)來(lái)電與來(lái)訪(fǎng)。

6、策劃、組織、監(jiān)控營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，為項(xiàng)目銷(xiāo)售營(yíng)造熱鬧的現(xiàn)場(chǎng)氣氛。

7、將符合銷(xiāo)售條件的產(chǎn)品，按既定的價(jià)格，銷(xiāo)售給客戶(hù)，并樹(shù)立良好的項(xiàng)目形象。

監(jiān)督客戶(hù)按時(shí)簽訂買(mǎi)賣(mài)合同，客戶(hù)合同檔案的管理，組織業(yè)主產(chǎn)權(quán)證的辦理。

任職資格：

1、企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷。

2、五年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn)。

3、精通房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃操作模式及流程，熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)的運(yùn)作；豐富營(yíng)銷(xiāo)管理知識(shí)，豐富的實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn)。

4、熟練使用WORD,EXCEL等辦公軟件，具備較強(qiáng)的演講、溝通、團(tuán)隊(duì)管理、系統(tǒng)思維、分析決策能力，很強(qiáng)的駕馭全局、資源整合能力。有敏銳的市場(chǎng)觀(guān)察能力、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理、組織協(xié)調(diào)能力，強(qiáng)績(jī)效導(dǎo)向。

5、良好的職業(yè)素養(yǎng)，較強(qiáng)的感召力和凝聚力、能承受高強(qiáng)度壓力。

上班地點(diǎn)：陽(yáng)江市區(qū)

免費(fèi)提供住宿。

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司制定的招聘計(jì)劃，建立公司合理、有效的招聘體系，以滿(mǎn)足部門(mén)的用人需求。
2、負(fù)責(zé)招聘過(guò)程的具體實(shí)施，監(jiān)控招聘過(guò)程，對(duì)招聘效果進(jìn)行評(píng)估；優(yōu)化人才評(píng)估機(jī)制，提高人才篩選精準(zhǔn)度。
3、負(fù)責(zé)對(duì)各招聘渠道進(jìn)行維護(hù)與評(píng)估，建設(shè)公司人才庫(kù)，為公司儲(chǔ)備人才。
4、負(fù)責(zé)修訂和完善招聘相關(guān)管理制度和工作流程；優(yōu)化面試流程，縮短招聘周期，提高人才到崗及時(shí)率。
5、負(fù)責(zé)關(guān)鍵人才試用期管理。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1、人力資源管理、企業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)或以上學(xué)歷。
2、三年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，有一定管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)的部門(mén)招聘流程及各種招聘渠道，對(duì)人才的發(fā)現(xiàn)與引進(jìn)、組織與調(diào)整有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
3、能夠獨(dú)立開(kāi)展招聘工作、人才甄選，具有優(yōu)秀的面試技巧。
4、良好的語(yǔ)言表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)能力、親和力和敏銳的洞察力及分析判斷力，能夠承受一定的工作壓力。
5、有獵聘工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【崗位職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目概算及造價(jià)；

2、負(fù)責(zé)工程的工程量審核、匯編，審核各類(lèi)變更工程量和相關(guān)費(fèi)用，檢查項(xiàng)目部工程量和付款審批；

3、負(fù)責(zé)進(jìn)行項(xiàng)目的材料和工程成本具體分解，進(jìn)行分析；

4、負(fù)責(zé)辦理結(jié)算手續(xù)，編制工程竣工結(jié)算方案等相關(guān)工作。

【任職要求】

1、土建工程造價(jià)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)或以上學(xué)歷；

2、3年以上土建預(yù)結(jié)算工作經(jīng)驗(yàn)，房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、能獨(dú)立編制、審核各類(lèi)工程預(yù)結(jié)算；

4、熟悉造價(jià)相關(guān)政策法規(guī)，了解各地市場(chǎng)造價(jià)行情；溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；

5、熟練各類(lèi)工程計(jì)價(jià)軟件，能夠熟練運(yùn)用廣聯(lián)達(dá)軟件；

6、有責(zé)任感和敬業(yè)心，良好的協(xié)調(diào)溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

【工作地點(diǎn)】

廣州市廣州市天河區(qū)廣州市珠江新城金穗路3號(hào)匯美大廈

【崗位職責(zé)】

1、協(xié)助總裁做好日程安排工作，對(duì)周、月計(jì)劃做到及時(shí)提醒及提前預(yù)約；
2、負(fù)責(zé)為總裁起草相關(guān)文件、報(bào)告，并負(fù)責(zé)相關(guān)文件的收發(fā)的日常流轉(zhuǎn)、追蹤及歸檔保存，做好總裁辦公室各項(xiàng)文件的管理工作；
3、負(fù)責(zé)為總裁召開(kāi)的各種會(huì)議做資料準(zhǔn)備、與會(huì)人員的通知、協(xié)調(diào)落實(shí)會(huì)議場(chǎng)地，做好會(huì)議紀(jì)要、備忘錄及會(huì)后跟蹤及相關(guān)會(huì)議文件的整理歸檔；
4、負(fù)責(zé)總裁辦公室環(huán)境及衛(wèi)生管理工作；
5、負(fù)責(zé)總裁對(duì)外事務(wù)的協(xié)調(diào)、來(lái)賓接待；
6、負(fù)責(zé)總裁對(duì)外文件、名片等資料的收集整理歸檔；
7、負(fù)責(zé)總裁交辦的各種臨時(shí)事宜。

【任職要求】

1、本科以上學(xué)歷，文秘、英語(yǔ)、行政管理、新聞學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、兩年以上行政管理、文秘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有較強(qiáng)的公文辦理和寫(xiě)作能力，較強(qiáng)的人際溝通能力，靈活應(yīng)變能力；
4、儀表端莊大方、談吐有禮、工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)致，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力